CE ET CSE EXTERNALISÉ

Le CSE des PME -
Solution digitale & avantages salariés

Augmentez le pouvoir d’achat de vos collaborateurs facilement et rapidement grâce à notre plateforme exclusive.
Cagnotte défiscalisée et remises exclusives chez nos partenaires.

Cadeaux

Gestion et négociations
de vos chèques cadeaux
et restaurant

2 550
partenaires à tarifs
négociés au niveau
local et national
1 000 000
d’avantages disponibles :
voyages, parcs, cinémas,
vie quotidienne…
Supermarchés
et hypermarchés à tarifs
négociés partout en
France

Jusqu'à -80% chez + de 2 550 partenaires

Chef d’entreprise ou responsable RH, vous voulez améliorer le pouvoir d'achat des salariés ?

Accédez à une plateforme vous offrant les meilleurs avantages dans des domaines
aussi variés que les commerces, voyages, parcs, cinémas, billetterie, mode, loisirs
numériques… Des offres nationales et locales incroyables négociées pour vous !

fidéliser

Fidéliser vos salariés
et attirer de nouveaux
talents

Vous souhaitez faire profiter à vos salariés des services d’un CE externalisé et leur faire bénéficier de plus d’1 million d’offres négociées ? Leur apporter du pouvoir d’achat via un système de cagnotte non soumis à cotisation sociale ? Nous avons exactement ce qu’il vous faut !

faciliter

Créez une cagnotte avantages défiscalisée facilement

Le CSE des PME vous permet de créer un ou plusieurs groupes de bénéficiaires pour disposer d’une gestion libre et facilitée de vos programmes d’avantages.
Les cagnottes vont jusqu’à 2301 € par an et par salarié, totalement exonérées de charges patronales et salariales !
Les cagnottes salaries permettent des achats vers toutes les activités sociales et culturelles (Voyages, Cultures & Loisirs, Sports, Service à la personne et garde d’enfant…).
Booster le pouvoir d’achat de vos salaries avec le CSE des PME !

engager

Stimuler et fidéliser vos clients avec votre propre Club Avantages

Outil de fidélisation clients puissant, ouvrez à vos clients/abonnés notre plateforme d’avantages afin de leur donner accès à  l’intégralité de notre catalogue et gérez facilement leurs accès.
Vous pouvez aussi choisir d’abonder une cagnotte pour les gratifier.

rassembler

Animer et administrer
votre CSE avec un outil
convivial et intuitif

Notre plateforme collaborative vous apporte un concentré de fonctionnalités pour échanger avec vos membres.  Vous pourrez facilement créer des groupes privés ou publics, gérer vos documents, créer des forums de discussions, faire des sondages, créer des pages événements, poster des articles, diffuser vos documents internes et bien plus encore.

Ils nous ont choisis
Des milliers d’utilisateurs sur toute la France
Pouvoir d'achat

Augmentez financièrement,
pas fiscalement.

Plateforme tout en 1

Profitez de la puissance d’un outil SaaS pensé pour vous offrir toute la flexibilité dont vous avez besoin pour animer votre communauté. 

Recruter et Motiver
Des outils efficaces pour séduire et récompenser.
Accompagnement

Un conseiller proche de vous qui saura vous apporter des conseils et stratégies pour mener à bien vos ambitions.

Aussi pour vous !

Dirigeants d’entreprises, soyez fiers d’offrir plus à vos salariés ! Le plaisir de pouvoir agir concrètement en améliorant le quotidien de vos collaborateurs.

CE d'un grand groupe

Des avantages similaires aux grands groupes français, à disposition des salariés de votre TPE – PME.

Le CSE des PME

Agences conseil en gestion de CSE externalisé

Le CSE externalisé (Comité Social et Economique), anciennement appelé CE, est de plus en plus présent au sein des entreprises, notamment de petites tailles.
C’est un outil très efficace pour offrir du pouvoir d’achat supplémentaire aux collaborateurs, dans le cadre des activités culturelles et sociales de l’entreprise.
Inter-comités, entreprises de – de 50 salariés, besoin de gagner du temps, de faciliter la gestion de vos CSE, de fédérer et fidéliser vos collaborateurs ?
Nos conseillers ont pour mission de vous accompagner avec efficacité, dans le déploiement de notre solution de CSE Externalisé.

Patrick Vinson
Dirigeant et fondateur du CSE des PME

« Nous sommes des experts en matière de CSE externalisé, nous vous accompagnerons efficacement pour mettre en place votre propre Club Avantages.

Le pouvoir d’achat est un enjeu majeur pour les salariés de nos TPE, PME !

Nous mettrons à la disposition de vos collaborateurs des milliers d’offres exclusives tout en faisant profiter votre entreprise, votre CSE d’exonérations fiscales très avantageuses. »

Contactez-nous dès maintenant pour que nous vous présentions  notre solution.

Le CSE des PME: La solution digitale pour booster le pouvoir d'achat de vos salariés

Dans un monde où la digitalisation est devenue incontournable, les entreprises doivent s’adapter pour offrir à leurs salariés des avantages attractifs et adaptés à leurs besoins. C’est dans ce contexte qu’émerge la solution digitale du Comité Social et Économique (CSE) pour les petites et moyennes entreprises (PME). Cette plateforme exclusive permet d’augmenter le pouvoir d’achat des collaborateurs, en leur offrant des avantages tels que des remises exclusives chez des partenaires, des chèques CESU, et des avantages entreprise. Découvrez comment cette solution peut simplifier la gestion de votre CSE et améliorer la satisfaction de vos salariés.

Qu'est-ce que le CSE dans les PME?

Le Comité Social et Économique (CSE) est une instance représentative du personnel, qui remplace les anciennes instances (délégués du personnel, comité d’entreprise et comité d’hygiène, de sécurité et des conditions de travail) depuis le 1er janvier 2020. Son rôle est de représenter les salariés et de défendre leurs intérêts dans les domaines économique, social et professionnel. Dans les PME, le CSE est souvent confronté à des contraintes de temps, de budget et de compétences pour mettre en place et gérer efficacement les avantages salariés.

C’est là qu’intervient la solution digitale du CSE des PME, qui permet de faciliter et d’optimiser la gestion des avantages salariés, tout en offrant une meilleure expérience aux collaborateurs.

Les avantages d'une solution digitale pour le CSE des PME

Opter pour une plateforme digitale dédiée au CSE présente plusieurs avantages pour les PME

1. Gain de temps et simplicité : La gestion des avantages salariés peut être complexe et chronophage. Grâce à une solution digitale, le CSE des PME peut centraliser toutes les offres et avantages sur une seule plateforme, facilitant ainsi la gestion et le suivi. De plus, la plateforme est accessible aux salariés 24h/24 et 7j/7, leur permettant de profiter de leurs avantages à tout moment.

2. Offres et remises exclusives : La plateforme digitale du CSE des PME propose des offres exclusives chez des partenaires de renom, permettant aux salariés de bénéficier de remises intéressantes sur différents produits et services (voyages, loisirs, shopping, etc.). Ces offres sont régulièrement mises à jour, garantissant ainsi des avantages attractifs pour les collaborateurs.

3. Cagnotte défiscalisée : La solution digitale du CSE des PME offre également la possibilité de mettre en place une cagnotte défiscalisée pour les salariés. Cette cagnotte, exonérée de charges sociales et d’impôt sur le revenu, permet aux collaborateurs de financer leurs dépenses liées à leur vie professionnelle et personnelle, comme les frais de garde d’enfants, de transport ou de formation.

4. Chèques CESU : Les chèques emploi service universel (CESU) sont des titres de paiement permettant de rémunérer des services à la personne, tels que le ménage, la garde d’enfants ou l’aide aux personnes âgées. La plateforme digitale du CSE des PME permet de gérer facilement la distribution et le suivi des chèques CESU pour les salariés.

5. Amélioration de la satisfaction des salariés : En proposant des avantages attractifs et adaptés aux besoins des collaborateurs, la solution digitale du CSE des PME contribue à renforcer la fidélisation et la motivation des salariés, tout en améliorant leur satisfaction au sein de l’entreprise.

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accompagner dans la mise en place d’avantages pour tous les salariés et dirigeant
de votre TPE ou PME.
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